Ma retraite IRCANTEC subira-t-elle une décote ?
Le jour où un contractuel affilié à l'IRCANTEC liquide ses droits à la retraite, les points de retraite complémentaire qu’il a acquis sont transformés en pension de retraite. Le montant de la pension de retraite IRCANTEC est soumis à des conditions d’âge et de durée d’assurance. Il percevra une pension dite « à taux plein » ou une pension minorée. Dans ce dernier cas, on parle de décote.
L’IRCANTEC est la caisse de retraite complémentaire des agents non titulaires de l’Etat ou contractuels. Il s’agit d’un régime en point. L’assuré acquiert des points de retraite complémentaire par le biais des cotisations vieillesses prélevées sur son revenu.
IRCANTEC : calculer sa retraite
Le montant de la pension de retraite complémentaire IRCANTEC est calculé de la manière suivante :
Retraite complémentaire = Valeur du point X Nombre de points X Taux de pension
La valeur de liquidation du point est de 0,56053 € en 2026.
Le taux de pension est de 100 % lorsqu’il est plein, c’est-à-dire que la retraite IRCANTEC de l’assuré ne subit pas de décote parce qu’il remplit les conditions d’âge et de durée d’assurance qui incombe à sa génération.
IRCANTEC : conditions d’obtention d’une retraite à taux plein
Une retraite à taux plein signifie que l’assuré percevra une retraite complète (aucune décote ne s’applique). Pour obtenir une pension de retraite à taux plein, l’assuré affilié à l'IRCANTEC doit respecter l’une des conditions d'obtention suivantes :
- La retraite IRCANTEC est liquidée à l'âge du taux plein applicable à partir de 67 ans.
- La retraite IRCANTEC est liquidée entre 62 et 64 ans selon la génération de l’assuré et sous conditions d’une certaine durée d’assurance, la durée d’assurance requise:
|
Année de naissance |
Après réforme 2023 (bornes applicables jusqu’à août 2026) |
À la suite de la suspension de la réforme (applicable dès septembre 2026) |
||
|
|
Age légal |
Trimestres requis |
Age légal |
Trimestres requis |
|
1960 |
62 ans |
167 T |
Sans changement
|
|
|
1961 |
62 ans |
168 T |
||
|
Sept. 1961 |
62 ans et 3 mois |
169 T |
||
|
1962 |
62 ans et 6 mois |
169 T |
||
|
1963 |
62 ans et 9 mois |
170 T |
||
|
1964 |
63 ans |
171 T |
62 ans et 9 mois |
170 T |
|
Janvier au 31 mars 1965 |
63 ans et 3 mois |
172 T |
62 ans et 9 mois |
170 T |
|
1er avril à fin 1965 |
63 ans et 3 mois |
172 T |
63 ans |
171 T |
|
1966 |
63 ans et 6 mois |
172 T |
63 ans et 3 mois |
172 T |
|
1967 |
63 ans et 9 mois |
172 T |
63 ans et 6 mois |
172 T |
|
1968 |
64 ans |
172 T |
63 ans et 9 mois |
172 T |
|
1969 |
64 ans |
172 T |
Sans changement |
|
|
1970 |
64 ans |
172 T |
||
|
1971 |
64 ans |
172 T |
||
|
1972 |
64 ans |
172 T |
||
|
1973 |
64 ans |
172 T |
||
Le régime complémentaire IRCANTEC est un régime par points à l’inverse de la plupart des régimes de base qui sont en trimestres. La durée d’assurance requise qui intervient pour la détermination du taux de pension est estimée dans le régime de base de l’assuré. Pour en savoir plus sur l'âge de départ à la retraite, l'âge du taux plein et la durée d'assurance requise en fonction de votre génération, vous pouvez consulter notre simulateur.
La retraite IRCANTEC est liquidée à 65 ans sans condition de génération et de durée d’assurance et sous réserve d’avoir au préalable liquidé les droits à la retraite dans le régime général pour les aidants familiaux, les affiliés handicapés ou encore les parents d’enfants lourdement handicapés.
IRCANTEC : fonctionnement de la décote
L’âge légal de départ en retraite est fixé entre 62 ou 64 et l’âge du taux plein est fixé à 65 ou 67 ans selon les régimes et l’année de naissance de l’assuré. Un assuré peut demander à bénéficier de sa pension au plus tôt 10 ans avant l'âge limite d'activité même s’il ne remplit pas les conditions pour bénéficier d'une retraite de base à taux plein, via le fonctionnement de la décote : sa pension de retraite IRCANTEC sera alors réduite.
Attention, aucune décote ne s’applique aux agents :
- Bénéficiaires d’une retraite anticipée pour carrière longue ;
- Bénéficiaires d’une retraite anticipée pour handicap ;
- Admis en cessation progressive d'activité (CPA) ;
- Bénéficiaires d'une retraite anticipée pour pénibilité ;
- Bénéficiaires d'une préretraite pour exposition à l'amiante ;
- Qui ont atteint l’âge légal et la durée d’assurance requise.
Pour connaître le taux de pension qui s’applique à sa situation, l’assuré peut se référer au tableau « IRCANTEC – Le taux de pension ».
IRCANTEC : calcul de la pension avec décote
Pour bien comprendre le calcul de la pension avec décote à l'IRCANTEC, prenons un exemple :
EXEMPLE
Joseph a accumulé 5 000 points IRCANTEC. Il décide de liquider ses droits à la retraite en 2025 à l’âge de 61 ans. Les conditions d'obtention du taux plein liées à sa génération sont de 67 ans et 166 trimestres. Or, il a accumulé 150 trimestres. Sa pension va donc subir une décote.
C’est le taux le plus avantageux pour Joseph qui s’applique. Avec ses 150 trimestres, son taux de pension sera de 83 %
Si Joseph n’avait cotisé que 140 trimestres, son taux de pension ne serait déterminé que par l’âge auquel il décide de partir en retraite (61 ans). Il aurait été de 71 %. Le montant de sa pension de retraite complémentaire IRCANTEC sera de : 5 000 X 0,56053 € X 83 % = 2 326,19 €/an, soit 193,85 €/mois en 2026.
