Fonction publique : quels droits à la retraite pour les parents ?

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CONCERNE : Fonctionnaire | Retraité

Les assurés fonctionnaires qui ont eu des enfants bénéficient de droits supplémentaires sur leur pension de retraite de base :

  • La bonification pour enfants : pour chaque enfant né, l'agent bénéficie de trimestres supplémentaires
  • La majoration de la pension à partir du troisième enfant

Les trimestres acquis au titre de la bonification pour enfants entrent dans la détermination de la durée d'assurance, élément déterminant du calcul de la retraite de base.

Bonification pour enfant de la pension de retraite

La bonification pour enfant est différente si les enfants ont été élevés avant ou après 2004.

Bonification pour enfant : avant 2004

Pour chaque enfant né avant 2004 (ou qui a commencé à être élevé avant 2004), l’agent bénéficie d’une année supplémentaire rajoutée à sa durée d’assurance, soit l’équivalent de 4 trimestres.

Pour en bénéficier, le fonctionnaire ou le militaire doit justifier d’une des conditions suivantes :

  • Avoir interrompu son activité pendant au moins 2 mois dans le cadre d’un congé de maternité, d’adoption, d’un congé parental, de présence parentale ou d’une disponibilité pour élever un enfant de moins de 8 ans

À NOTER

Une bonification pour enfant peut être accordée à une fonctionnaire qui a accouché pendant ses années d’études lorsque son recrutement en tant qu’agent titulaire est intervenu dans un délai de 2 ans après l’obtention du diplôme.

Bonification pour enfant : après 2004

Pour chaque enfant né après le 1er janvier 2004, une fonctionnaire bénéficie d’une majoration de sa durée d’assurance de 2 trimestres. Il est nécessaire que son recrutement soit intervenu avant l’accouchement.

Les parents qui souhaitent prendre un temps partiel pour élever un enfant se voient prendre en compte grauitement dans le calcul de la durée de service, dans la limite de 3 ans par enfants, les interruptions totales d'activité suivantes :

  • congé parental
  • congé d'adoption
  • congé de présence parentale
  • disponibilité pour élever un enfant de moins de 8 ans
  • interruption partielle d'activité (temps partiel à 50, 60, 70 ou 80 %)

Majoration de la retraite au 3ème enfant

L’agent qui a élevé au moins 3 enfants pendant 9 ans avant leur 16ème anniversaire (ou avant l’âge auquel ils ont cessé d’être à sa charge) bénéficie d’une majoration de sa pension de retraite de base :

  • 10 % pour les 3 premiers enfants
  • 5 % par enfant par la suite

Exemple : Bruno a eu 5 enfants. La majoration pour enfant de sa pension de retraite de base sera de 20 %, soit 10 % pour les 3 premiers, 5 % pour le quatrième et 5 % pour le cinquième enfant.

ATTENTION

Le montant de la pension de retraite de base de l’agent ne peut dépasser son dernier traitement indiciaire brut.

La demande de majoration pour enfant se fait en ligne via le site Service public.

Depuis 2014, ces majorations sont imposables.

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