Temps partiel

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Temps partiel

Un temps partiel correspond à une durée de travail hebdomadaire, ou mensuelle, moyenne de travail, inférieure à la durée légale (35 heures par semaine) ou aux durées conventionnelles pratiquées dans l’entreprise. Cette durée doit obligatoirement être mentionnée dans le contrat de travail.

Le temps partiel peut être mis en place sur l'initiative de l'employeur ou du salarié.

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