Retraite progressive
La retraite progressive est un dispositif qui permet à un salarié ayant atteint l'âge de 60 ans et, qui justifie d’une durée de trimestres cotisés suffisante, de percevoir une fraction de sa retraite de base tout en continuant à travailler à temps partiel.
La durée du travail à temps partiel doit être comprise entre 40 % et 80 % de la durée légale ou conventionnelle du travail. La durée légale du travail doit être exprimée en heures réparties sur la semaine, le mois ou l’année ou en jours pour les salariés en forfait jour réduit.
La retraite progressive est également ouverte, sous conditions, aux travailleurs indépendants (libéraux, artisans/commerçants, avocats) et aux salariés non soumis à une durée de travail (VRP, pigistes) lorsqu'ils justifient d'une diminution de leurs revenus.
