PERCOI

MIS À JOUR LE :
PERCOI

Le Plan d’épargne retraite collective interentreprises (PERCOI) est un PERCO qui est commun à plusieurs entreprises.

Voir Plan d'épargne retraite collective (PERCO)

À NOTER

La loi PACTE a créé trois nouveaux plans d’épargne retraite : le PER individuel, le PERE collectif et le PERE obligatoire. Depuis le 1er octobre 2019, ces nouveaux plans cohabitent avec les anciens dispositifs d’épargne retraite (PERCO, Madelin, Article 83, etc.). Les anciens contrats continueront à fonctionner selon les bases actuelles, toutefois ils ne pourront plus être commercialisés à partir du 1er octobre 2020 ; le versement restera possible. Ils peuvent d’ores et déjà être transformés ou transférés vers les nouveaux PER.

Dès cette date, le PERE collectif prendra la suite du PERCOI.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre nouvelle rubrique Plan d’épargne retraite – Loi Pacte.

Contenus recommandés

Qu'est-ce qu'une rente éducation ?

Qu'est-ce qu'une rente éducation ?
Comment mettre en place un PERCO dans mon entreprise ?

Comment mettre en place un PERCO dans mon entreprise ?
Qu’est-ce que la Prestation d’accueil du jeune enfant (PAJE) ?

Qu’est-ce que la Prestation d’accueil du jeune enfant (PAJE) ?

Cet article issu de Previssima.fr est soumis au droit d'auteur, protégé par un logiciel anti-plagiat. Toute reproduction, rediffusion ou commercialisation totale ou partielle du contenu, sans l’autorisation expresse de la société Previssima, est interdite. Les informations diffusées sur Previssima.fr (hors forum, commentaires et annuaire) sont toutes vérifiées par un service juridique spécialisé. Toutefois, Previssima ne peut garantir l'exactitude ou la pertinence de ces données. L'utilisation des informations et contenus disponibles sur l'ensemble du site ne peuvent en aucun cas engager la responsabilité de Previssima.