Cotisation isolé/famille en santé d'entreprise
MIS À JOUR LE : par Previssima
Dans les couvertures santé en entreprise, la cotisation de type isolé famille permet à un célibataire sans conjoint ou partenaire pacsé ou sans concubin, de cotiser au tarif isolé, c’est-à-dire tout seul.
Lorsque le salarié a une famille, c’est-à-dire des ayants-droit, ces derniers peuvent :
- Etre affiliés à titre obligatoire, dans ce cas, le salarié devra cotiser au tarif famille
- Etre affiliés à titre facultatif, dans ce cas, le salarié cotise soit en tarif isolé (cotisations pour lui seul) soit en tarif famille, s’il désire affilier ses ayants-droits à sa mutuelle santé
