Bonjour J'ai pris ma retraite en carrière longue avec tous mes trimestres nécessaires le 31 mars 2024 ( je suis dans le privé). J'ai signé un nouveau contrat chez le même employeur le 2 avril 2024 pour cumuler salaire et pension de retraite avec l'approbation du comptable de mon entreprise.J 'ai ensuite envoyé les documents nécessaires à cette reprise pour être dans le cadre du " cumul emploi retraite intégral"dans le moi suivant la signature de mon nouveau contrat. Hors l'assurance retraite me dit que je n'ai pas le droit à ce dispositif car j'ai repris chez le même employeur et que je suis en carrière longue, elle suspend donc mes pensions de retraite. Quel est votre avis et quels seront les conséquences moi? Cordialement Laurent
GU
GUY S
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09h38
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date d'inscription :16|01|2019
Profil :Retraité
L'assurance retraite à raison. Pour bénéficier du cumul retraite sans aucune condition vous devez partir en retraite à l'àge légal et avec le nombre de trimestres requis en fonction de votre année de naissance. Si vous partez avant l'âge légal, carrière longue par exemple, vous devez attendre un délai de 6 mois pour reprendre chez le même employeur sinon votre retraite est suspendue. Voir l'aricle : Cumul emploi retraite : fonctionnement, conditions, plafonds, nouveaux droits à retraite
La
Laurent 77
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10h10
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date d'inscription :06|05|2023
Profil :Salarié
Merci de votre réponse Je vais donc démissionner pour retrouver mes droits à la retraite. Cordialement
Wa
WalkingFred
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Spécialiste (5478 messages)
17h46
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date d'inscription :09|01|2020
Profil :Assimilé salarié
Tant qu'on n'a pas l'âge du taux plein (67 ans), on peut faire un cumul intégral si l'on remplit 4 conditions cumulatives : - avoir pris toutes les retraites personnelles de base et complémentaires qu'il est possible de prendre - avoir cessé toutes ses activités - avoir liquidé ses retraites avec la durée d'assurance requise par son année de naissance - avoir l'âge légal Si 1 seule de ces conditions n'est pas remplie, seule un cumul limité est possible. Vous n'avez pas l'âge légal, vous pouvez faire un cumul limité. Et un cumul limité implique d'attendre un délai de 6 mois si c'est pour reprendre chez le dernier employeur. Si ce délai n'est pas respecté, les retraites de salariés sont suspendues jusqu'à ce que les conditions pour la rétablir soient présentes. Retraites de salarié = base et complémentaire(s). Vous pouvez reprendre sans délai chez un autre employeur, mais il y a une limite de gain à ne pas dépasser puisque vous n'êtes pas en cumul intégral tant que vous n'avez pas l'âge légal.
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Laurent 77
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13h37
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date d'inscription :06|05|2023
Profil :Salarié
Dans mon cas de reprise du travail chez le même employeur alors que je n'avais pas le droit. Concrètement est ce que la caisse de retraite rétablira l'ensemble de mes droits immédiatement après ma démission (sachant que je n'ai pas encore perçu la retraite de base qui est suspendue) ? ou tiendra t elle compte de mon salaire perçu en avril ?
Exemple : ayant reçu 3500€ de salaire,lors du rétablissement de l'ensemble de ma pension de retraite ( 2500 € toutes caisses confondues) vont ils déduire la différence entre retraite et salaire perçu en avril, soit 1000€ ? Cordialement
Wa
WalkingFred
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15h00
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date d'inscription :09|01|2020
Profil :Assimilé salarié
La CARSAT ne regardera même pas le montant de votre rémunération d'Avril. Elle suspendra la retraite d'Avril si elle en a le temps (pas gagné). Ou la paiera et vous réclamera l'indû dès que possible. En parallèle, elle indiquera la situation à votre complémentaire, qui vous notifiera aussi un indû ultérieurement. Le mois de mai avec son cortège de congés 2023 à solder avant le 31 à la Sécurité Sociale, ses ponts et ses jours fériés, n'est pas très porteur en termes de réactivité dans un contexte déjà très tendu en termes de dossiers urgents (manque constant de main d'oeuvre, difficultés de recrutement, grande technicité du métier, nouveaux outils difficiles à appréhender...). Si vous touchez votre retraite, conservez-la pour la rendre. Signalez en toute honnêteté la situation à votre caisse et attendez des nouvelles de sa part. Même si vous n'aviez gagné que 50 euros en Avril, c'est la totalité de vos retraites qui serait suspendu : c'est la règle. Vous avez travaillé un mois pour 1000 euros. ça aurait été moins, c'était pareil. ce n'est pas une histoire de dépassement ou de limite de gain, mais une histoire d'interdiction de reprise d'activité à cet endroit là, à ce moment-là.
La
Laurent 77
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15h17
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date d'inscription :06|05|2023
Profil :Salarié
Merci pour votre réponse. En clair, en retraite fin mars j'ai repris début avril, si je démissionne fin mai, ma pension me sera versée a partir de juin ?
Wa
WalkingFred
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Spécialiste (5478 messages)
16h12
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date d'inscription :09|01|2020
Profil :Assimilé salarié
Au mieux la première réattribuée serait celle de juin, et le paiement à terme échu ferait un nouveau versement à partir de début juillet. Au mieux ! La CARSAT ne va pas se précipiter davantage sur votre situation que sur les autres dossiers en cours : vous mettez votre caisse dans l'embarras, il y a autant de travail pour suspendre une retraite que pour la mettre en paiement, puis autant de travail pour la réattribuer que pour un paiement initial. 3 fois le travail en 3 mois : ils vont adorer, dans votre CARSAT. Qui vous a dit que vous pouviez reprendre chez votre employeur dès le 1er avril ? Il serait intéressant pour les personnes qui lisent de comprendre les choses à ne pas faire, à ne pas croire, et quelles personnes il ne faut pas écouter. L'entourage est particulièrement un mauvais conseiller en matière de retraite. Mais des fois, ce sont les vrais conseillers eux-mêmes qui sont nullissimes dans leur propre matière. Vous n'avez pas l'air vindicatif contre votre caisse, je ne pense pas que la mauvaise information vienne de là.
La
Laurent 77
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16h24
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date d'inscription :06|05|2023
Profil :Salarié
Aïe ! Et au pire ?
Wa
WalkingFred
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Spécialiste (5478 messages)
16h44
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date d'inscription :09|01|2020
Profil :Assimilé salarié
Comment savoir ? Ça dépend de tellement de choses...
La
Laurent 77
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16h44
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date d'inscription :06|05|2023
Profil :Salarié
Je précise également que agirc Arco qui m'a déjà versé avril et mai et que j'ai contacté pour ma situation, m'a répondu que contrairement à la caisse de retraite ils continueraient a régler et pas de remboursement. Peut être le temps qu"ils soient officiellement saisis ?
Wa
WalkingFred
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Spécialiste (5478 messages)
17h30
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date d'inscription :09|01|2020
Profil :Assimilé salarié
En théorie, vous devriez les rembourser mais il est possible que l'organisme se fiche totalement de cette situation. Ils ont plein de sous, aux caisses complémentaires, ils ne s'occupent pas des handicapés et des mères de famille, n'ont aucun principe de minimum contributif. La CARSAT les préviendra, c'est la règle. Et ils en feront ce qu'ils veulent. Ils n'appliquent pas la règle, tant mieux pour vous. Jusqu'à quand ?
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