Renseignements pour les personnes vulnérables après 31 juillet
DO
DOAN
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Membre (1 messages)
17h10
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date d'inscription :04|08|2020
Profil :Salarié
Bonjour je suis en chômage partiel cause personne vulnérable.apres le 31 juillet la loi de crise sanitaire ne prolonge plus.!!! Je dois reprendre le travail (secteur privé)ou pas.? Je ne sais pas ce que je dois faire? Veuillez m aider de trouver la réponse SVP MERCI Cordialement M.NGUYEN
GU
GUY S
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Spécialiste (8606 messages)
09h34
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date d'inscription :16|01|2019
Profil :Retraité
Après le 31 juillet vous devez reprendre le travail les mesures de chômage partiel cessent au 1er août. Veillez à respecter les gestes barrières (port du masque, lavage des mains...) La vaccination peut ête conseillé. Demander l'avis de votre médecin.
Ca
Cat67
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Membre (1 messages)
10h14
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date d'inscription :07|07|2022
Profil :Salarié
Bonjour qu'en est-il si on est vulnérable est en télétravail ? L'employeur peut-il nous contraindre à revenir en presentiel ?
ve
vedran
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Expert (168 messages)
22h36
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date d'inscription :29|12|2021
Profil :Fonctionnaire
genre :male
Voilà la circulaire en date du 30 juin 2022 qui stipule "
Or d’après la circulaire du 30 juin 2022 émise par la direction des ressources humaines et signée par Monsieur X , il fait état de reprise de l’épidémie des cas covid 19 et sur les recommandations de madame la Première Ministre , il est impératif de faire preuve de la plus grande vigilance en appliquant les mesures barrières.Il rappelle également dans l’avant dernier paragraphe « D’ores et déjà, ….. de même restent également maintenues les précautions concernant les personnes dites vulnérables ( antécédents cardiovasculaires,etc….) avec le maintien en télétravail à 100% ou à défaut en ASA. ». Et pour informations le cas covid sera vu le 11 juillet 2022.
Membre supprimé
21h20
date d'inscription :21|07|2022
Profil :Fonctionnaire
Bonsoir C est qu elle circulaire. J ai beau chercher je ne la trouve pas. Pouvez vous me donner le lien svp. Merci
La loi de finances rectificative vient d'être publiée au journal officiel. L'article 33 prévoit que les salariés qui ne peuvent continuer à travailler en raison de leur qualité de personnes vulnérables peuvent être placés en activité partielle jusqu'au 31/01/2023 selon des conditions fixées par décret. Le III de cet article prévoit que Les dispositions du présent article sont applicables au titre des heures chômées à compter du 1er septembre 2022. Il faut donc attendre la publication du décret pour connaître les conditions de mise à l'isolement. Voir : Article 33 Si la loi ne parle pas de la mise en ASA des fonctionnaires vulnérables il est certain que le dispositif sera étendu aux fonctionnaires vulnérables.
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