la pension d'invalidité et les trimestres qui comptent
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lupobianco
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Membre (3 messages)
20h05
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date d'inscription :11|08|2020
Profil :Sans activité
bonjour, j'ai fait une demande de pension d'invalidité le 14/12/2019. deux jours après j'ai reçu un refus administratif car soit disant je n'avais pas les 600 heures travaillées dans l'année précédant la demande. Pourtant j'ai envoyé deux fois les justificatifs attestants que j'ai bien 710 heures travaillées dans l'année. Donc le 18/12/2019 j'ai porté réclamation auprès de la CRA et comme elle à 2 mois pour rejeté la demande, 15 jours avant la date de rejet j'ai envoyé un mail à la CPAM du Loir et Cher qui m'à dit que de toutes façon la décision serai faite obligatoirement par écrit.N'ayant toujours pas de réponse au mois d'avril (donc 4 mois après) j'ai demandé la notification de refus pour porter l'affaire devant le TGI de Blois et ils m'ont répondu que mon dossier était en cours qu'il fallait que je patiente...+ un courriel au mois de mai et même réponse...puis fin juin je reçois une notification d'invalité et pension datée du 28/05/2020 avec effet rétroactif du 16/12/2019. Début juillet je perçois ma pension d'invalidité avec effet rétroactif. Le Pôle emploi m'envoie un trop perçu d'ARE de 3000 euros et la CPAM INVALIDITE me verse une pension minorée de 1000 euros parce que j'ai dépassé deux fois par trimestre le salaire moyen de référence??? et au mois d'aout minorée de 400 euros. Voilà ma question, pour une pension d'invalidité du 12/2019 quand est comptabilisé le 1er trimestre?Et de préciser que j'ai bien renvoyé ma situation de ressources pour juillet et aout. merci de m'éclairer.
GU
GUY S
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Spécialiste (8683 messages)
08h24
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date d'inscription :16|01|2019
Profil :Retraité
La pension d'invalidité peut être suspendue, en tout ou partie, par la CPAM. C'est le cas si le cumul de la pension et des revenus dépasse, pendant 6 mois consécutifs, le salaire trimestriel moyen de l'année précédant votre arrêt de travail suivi d'invalidité. Votre pension d'invalidité a pris effet en décembre 2019. La référence est donc votre salaire moyen de l'année 2018
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