Annulation de mon certificat d'isolement pour personne vulnérable par médecin du travail

Ti

Timetra

Membre (8 messages)
18h38
  • date d'inscription :18|03|2022
  • Profil :Assimilé salarié
Bonjour à tous, je viens vers vous car je bénéficiais jusqu'alors d'un certificat d'isolement pour personne vulnérable renouvelé par mon médecin traitant suite au décret du 8 septembre. Lors d'une visite à la médecine du travail le 25/10/21, le médecin avait approuvé. Mais voilà mon restaurant à été racheté et ma nouvelle direction m'a donné une nouvelle convocation à la médecine du travail le 22/04/21. Retournement de situation, le médecin a cette fois-ci conclu qu'après étude de mon poste de serveuse (dans une grande chaîne de restauration situé sur la N12) ce dernier n'était plus susceptible de m'exposer à de fortes densités virales... Que seuls "les services hospitaliers de 1ère ligne ou des secteurs COVID-19" étaient concernés. Je suis étonnée de cette conclusion, en sachant que je suis exposée à une clientèle non masquée qui n'a plus besoin de pass vaccinal. Et que je serai amenée à toucher des objets pouvant être contaminés. Pourriez-vous m'éclairer sur le terme de "poste susceptible d'exposer à de fortes densités virales" comme énoncé dans le décret. Je ne trouve rien là-dessus. Merci d'avance pour votre aide. 
GU

GUY S

Spécialiste (8606 messages)
09h57
  • date d'inscription :16|01|2019
  • Profil :Retraité
Vous pouvez contester l'avis du médecin du travail notamment si vous estimez que les mesures mises en place par votre employeur sont insuffisantes pour vous protéger d'une contamination par la COVID. L’article R.4624-45 du code du travail prévoit un délai de 15 jours à compter de la notification de l’avis pour saisir le conseil de prud’hommes selon la procédure accélérée au fond. Une saisine hors délai entraîne l’irrecevabilité de la demande
Ti

Timetra

Membre (8 messages)
00h13
  • date d'inscription :18|03|2022
  • Profil :Assimilé salarié
Merci GUY S pour votre réponse, c'est chose faite. Contestation envoyée le 04/05, date d'audience le 17/05 au conseil de prud'hommes. Je ne m'attendais pas à ce que ça aille si vite. J'ai contacté ma protection juridique pour être assistée d'un avocat mais le délai est court...
th

thecat

Membre (1 messages)
22h51
  • date d'inscription :25|10|2022
  • Profil :Assimilé salarié
Bonjour, potentiellement dans ce cas qu'à donné la conclusion des prud'hommes..merci
Ti

Timetra

Membre (8 messages)
03h17
  • date d'inscription :18|03|2022
  • Profil :Assimilé salarié
Bonjour, après un premier report d'audience, les conseillers prud'hommes n'ont pas réussi à se départager. Donc de nouveau report d'audience avec un juge départiteur. Le jugement à été rendu en ma faveur. Mon certificat d'isolement pour personne vulnérable a donc été maintenu et ma société condamnée à payer les dépends de la procédure. 
Gl

Glitch

Membre (70 messages)
11h54
  • date d'inscription :21|11|2021
  • Profil :Salarié
  • profession :employé
  • genre :male
  • ville :Paca
on est contents pour toi l'ami(e) t'as du batailler dur pour en arriver la c'est tout à ton honneur contre des employeurs de mauvaise foi.

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