Retraite progressive SASU sans salaire

FF

FFOUC

Membre (2 messages)
15h16
  • date d'inscription :27|08|2024
  • Profil :Salarié
Bonjour,
Je culmul actuellement deux activités. Une activité de salarié à 1/2 temps et une seconde comme président de SASU sans en avoir perçu de salaire depuis sa création. Dans le cadre de ma demade de retraite progressive, dois je résilier ma SASU ou est-il possible de la garder en activité sans me verser de salaire?
Merci
GU

GUY S

Spécialiste (8606 messages)
07h25
  • date d'inscription :16|01|2019
  • Profil :Retraité
Déjà à temps partiel vous pouvez bénéficier de la retraite progressive sans changement dans votre temps de travail celui-ci étant compris entre 40 et 80% d'un temps plein. Vous pouvez garder votre activité de dirigeant de SASU à condition que cette activité soit toujours non rémunérée tout en percevant des dividendes.
FF

FFOUC

Membre (2 messages)
20h01
  • date d'inscription :27|08|2024
  • Profil :Salarié
Je vous remercie pour votre réponse. Le contexte est donc identique à celui applicable avec France Travail dans le cadre de l'ARE.
J'espère que cette démarche sera comprise et acceptée par mes interlocuteurs de la CARSAT et l'AGIRC ARRCO. A ce jour les échanges avec les différents interlocurteurs manquent réellement de précision.
Jl

Jle

Membre (8 messages)
12h26
  • date d'inscription :01|07|2025
  • Profil :Salarié
Bonjour, Je me permet de repondre sur ce fil de message, vu qu'il date de 2024, et vous avez peut-être un retour d'experience sur le sujet.
Je suis actuellement auto entrepreneur, et salarié, je passe à 50% en retraite progressive en decembre et j'ai bien compris que l'auto entreprise n'est plus complatible, je me demande si en passant  en SASU en tant que président avec des dividences, je suis dans les règles ? Merci d'avance pour votre réponse Jluc
K’

K’mille

Membre (9 messages)
15h14
  • date d'inscription :14|07|2025
  • Profil :Salarié
  • profession :Conseillère en insertion professionnelle
  • genre :female
  • ville :LA CLAQUETTE
Bonjour, je suis dans la même situation que vous : salariée et auto-entrepreneure. Je souhaite demander une retraite progressive à 50 % de mon activité salariée.
J’envisage de créer une sasu avec dividendes pour continuer mon activité, et déclarer mon entreprise en sommeil.
Avez- vous un retour de la carsat à ce sujet ?
Merci à vous,
GU

GUY S

Spécialiste (8606 messages)
07h32
  • date d'inscription :16|01|2019
  • Profil :Retraité
Dirigeant de SASU non rémunéré et percevant uniquement des dividendes n'est pas une activité professionnelle. Cela n'a aucun impact pour la retraite progressive de votre activité de salariée
K’

K’mille

Membre (9 messages)
18h58
  • date d'inscription :14|07|2025
  • Profil :Salarié
  • profession :Conseillère en insertion professionnelle
  • genre :female
  • ville :LA CLAQUETTE
Bonjour, la Carsat ne m'a pas donné cette réponse. 
Jl

Jle

Membre (8 messages)
18h11
  • date d'inscription :01|07|2025
  • Profil :Salarié
Bonjour,
vous pouvez préciser ?
merci 
K’

K’mille

Membre (9 messages)
17h40
  • date d'inscription :14|07|2025
  • Profil :Salarié
  • profession :Conseillère en insertion professionnelle
  • genre :female
  • ville :LA CLAQUETTE
Bonjour, la Carsat m’a dit que si, lors de ma demande de retraite progressive de salariée, ils détectaient une activité non salariée, j’aurais un rejet de retraite progressive. 
Je pense que c’est vous qui avez raison mais je ne parviens pas à avoir une réponse claire...
Wa

WalkingFred

Spécialiste (5398 messages)
18h29
  • date d'inscription :09|01|2020
  • Profil :Assimilé salarié
En matière de retraite, quand on dit activité, c'est activité rémunérée. L'esclavage et le bénévolat ne comptent pas. Qui dit activité rémunérée dit cotisation. Une activité non salariée, c'est de la fonction publique, c'est exploitant agricole, c'est artisan, commerçant, profession libérale... Des dividendes ne sont pas un revenu d'activité mais un revenu du capital. Toucher des dividendes n'est pas une activité. Donc on peut faire une retraite progressive en étant salarié et en touchant des dividendes. Le travail du président n'est pas rémunéré. Vous n'avez pas la bonne définition de "activité". Ou alors vous mettez dans "activité" des choses qui n'en sont pas. Il n'y a pas de cotisation sur des dividendes, donc ce n'est pas une activité. 
K’

K’mille

Membre (9 messages)
08h35
  • date d'inscription :14|07|2025
  • Profil :Salarié
  • profession :Conseillère en insertion professionnelle
  • genre :female
  • ville :LA CLAQUETTE
Je vous remercie et c’est ce que je vais faire ! Espérant que je n’aurai pas d’ennui !
Wa

WalkingFred

Spécialiste (5398 messages)
09h11
  • date d'inscription :09|01|2020
  • Profil :Assimilé salarié
Pourquoi auriez-vous des ennuis ? 
K’

K’mille

Membre (9 messages)
13h26
  • date d'inscription :14|07|2025
  • Profil :Salarié
  • profession :Conseillère en insertion professionnelle
  • genre :female
  • ville :LA CLAQUETTE
Le conseiller Carsat que j’ai eu en ligne m’à dit que ce n’était pas compatible.
Mais visiblement il ne connaissait pas le statut de président de sasu non rémunéré..
Wa

WalkingFred

Spécialiste (5398 messages)
13h48
  • date d'inscription :09|01|2020
  • Profil :Assimilé salarié
Il n'y a aucun conseiller sur ce service téléphonique. Le vôtre n'a jamais traité un dossier et n'en traitera probablement jamais. Il répond à ce qu'on lui demande avec des scripts qu'il ne comprend pas. Sa réponse n'est pas forcément fausse : ça dépend de la question réelle qui a été posée. Globalement, la fiabilité de la réponse sur ce service est totalement aléatoire de toute façon.

Vous devez vous inscrire ou vous connecter pour commenter.

Cet article issu de Previssima.fr est soumis au droit d'auteur, protégé par un logiciel anti-plagiat. Toute reproduction, rediffusion ou commercialisation totale ou partielle du contenu, sans l’autorisation expresse de la société Previssima, est interdite. Les informations diffusées sur Previssima.fr (hors forum) sont toutes vérifiées par un service juridique spécialisé. Toutefois, Previssima ne peut garantir l'exactitude ou la pertinence de ces données. L'utilisation des informations et contenus disponibles sur l'ensemble du site ne peuvent en aucun cas engager la responsabilité de Previssima.