Retraite, multi régimes et rachat de trimestres

Les trimestres, peu importe à quelle caisse ils sont validés, ont tous un impact sur le taux du calcul du Régime Général.
Si vous avez 1 trimestre au RG et 167 à la CARMF, vous avez le taux plein au Régime Général.
S'il vous manque 1 trimestre par rapport à la durée d'assurance requise, vous avez un taux à 49,375% au lieu de 50% au Régime Général, que vous ayez 1 ou 167 trimestres au RG.
Par contre, quand on fait un rachat de trimestres, il y a 2 options :
- racheter des trimestres uniquement pour le taux : vous atteignez le nombre nécessaire de trimestres, ça vous fait le taux plein. Mais ça ne fait pas augmenter la proratisation auprès du Régime chez qui vous avez racheté les trimestres. Exemple : vous avez 50 trimestres au RG, vous rachetez au RG 11 trimestres pour le taux = ça vous fait le taux plein (ou une décote moins importante, ce qui n'a pas grand intérêt !) et le RG vous calcule sa retraite en 50/168 (s'il vous faut 168 trimestres, on n'a pas votre date de naissance)
- ou racheter des trimestres pour le taux ET la durée : là, vous aurez le taux plein et le RG vous calculera sa retraite en 61/168... mais c'est beaucoup plus cher
C'ets sans doute la même chose à la CARMF. En tout cas, c'est normalement le même prix, je suis surpris que vous ayez 2 devis avec une telle différence, ou alors ce n'est pas la même option chez chaque régime.
Si vous rachetez à la CARMF, ça fera forcément augmenter le taux du RG, mais en aucun cas la durée d'assurance du RG.
L'intérêt de racheter et le nombre de trimestres, c'est vraiment un truc à détailler au cas par cas.
On peut faire de belles économies en mettant un point de départ en retraite intelligent. Mais tout dépend alors de la situation juste avant la retraite.
Quelle est votre date de naissance ?
A quelle date comptez-vous prendre votre retraite ?
Votre nombre de trimestres dans la limite de 4 par an au 31/12/2021 ?
Votre nombre de trimestres à chaque caisse ? y-a-t-il des années avec des trimestres aux 2 caisses ?
Etes-vous sûr d'avoir bien vérifié votre relevé de carrière ? Car un job d'été omis peut vous faire économiser du rachat de trimestre ! Vérifiez bien chaque année qui ne comporte pas 4 trimestres... A 4000 euros le trimestre, ça vaut le coup de se pencher de près sur son relevé.