Retraite anticipée carrière longue

MB

MBMA!

Membre (2 messages)
11h44
  • date d'inscription :27|03|2024
  • Profil :Salarié
  • profession :Salarie
  • genre :male
Bonjour,  je suis né le 19.09.64. J'ai travaillé de1982 à 1984, avant mes 20 ans, soit 7 trimestres. Puis j'ai effectué une carrière militaire de 17 ans 9 jours auxquels il faut rajouter les bonifications pour bénéfice de campagne de 3 ans mois et 26 jours, ce qui fait un total de 20 ans et 6 mois, soit 82 trimestres avec la bonification. Sans interruption,  j'ai entamé une activité salarié, le 16 juillet 2001. Je suis encore en activité ; à ce jour  je compte 93 trimestes.  J'ai fait une demande de RACL, au 1er octobre 24, j'aurais donc 95 trimestres en septembre. 
Or la CARSAT me répond que je ne peux pas partir à cette date car elle ne retient que 68 trimestres. Par ailleurs j'ai eu 4 enfants.  Merci de m'éclairer sur cette situation,  d'avance merci 
MB

MBMA!

Membre (2 messages)
11h48
  • date d'inscription :27|03|2024
  • Profil :Salarié
  • profession :Salarie
  • genre :male
La carsat ne retient que 68 trimestres militaires
tc

tc

Spécialiste (2352 messages)
12h56
  • date d'inscription :28|01|2022
  • Profil :Retraité
Pour la retraite anticipée carrière longue, on ne retient que les trimestres travaillés/cotisés, donc les trimestres d'activité militaire et les trimestres cotisés salarié.

Les trimestres de bonifications, les trimestres assimilés, les trimestres de majoration (enfant) ne comptent que pour un départ à l'age légal.

Vous devez vous inscrire ou vous connecter pour commenter.

Cet article issu de Previssima.fr est soumis au droit d'auteur, protégé par un logiciel anti-plagiat. Toute reproduction, rediffusion ou commercialisation totale ou partielle du contenu, sans l’autorisation expresse de la société Previssima, est interdite. Les informations diffusées sur Previssima.fr (hors forum) sont toutes vérifiées par un service juridique spécialisé. Toutefois, Previssima ne peut garantir l'exactitude ou la pertinence de ces données. L'utilisation des informations et contenus disponibles sur l'ensemble du site ne peuvent en aucun cas engager la responsabilité de Previssima.