Question sur le calcul de ma retraite avec 3 régimes différents

En ayant au moins 5 trimestres d'assurance à la fin de l'année de vos 20 ans, vous pourriez bénéficier de la retraite anticipée carrière longue, il faut alors 172 trimestres cotisés (acquis par le travail) pour un départ à partir de 62 ans.

Pour ces trimestres cotisés on aurait donc :
- 58 trimestres au Régime Général, s'ils ont bien été acquis en travaillant ?
- durant cette période, il doit y avoir votre Service Militaire, est-il compté dans les 58 trimestres, et pour combien de trimestres ? Car je me demande s'il n'y a pas une particularité comme plus tard vous êtes gendarme/militaire, il pourrait avoir été réintégré dans votre activité militaire, cela est-il noté dans votre période militaire ? Et alors compté 2 fois.
- 100 trimestres pour l'activité militaire ? Avec 20 ans gendarme, cela devrait être autour de 80 trimestres, plutôt que les trimestres retenus pour le calcul de votre pension, les trimestres cotisés sont les trimestres d'activité réels, qui sont généralement notés sur la notification de pension. On peut aussi les calculer avec la date de début de votre engagement jusqu'au 01/10/2024.

En commençant une nouvelle carrière publique le 02/10/2024, à vos 62 ans, le 01/06/2036, vous obtiendrez 46 trimestres cotisés.

Si on ajoute 58 + 80 + 46 on arriverait à 184 trimestres cotisés, ce qui est trop, car si on compte du 01/04/1992 (3 trimestres l'année de vos 18 ans) au 01/06/2036 on a 176 trimestres, et en plus jusqu'à 21 ans vos années sont incomplètes, il n'y a pas 4 trimestres pour chaque. Il doit y avoir des chevauchements, ou les 58 trimestres du RG général ne sont pas tous cotisés, ou ... Il faudrait affiner les périodes. Mais vous voyez le principe, vous aurez fort probablement les 172 trimestres cotisés pour un départ à compter de 62 ans. Avec la réglementation aujourd'hui, mais d'ici 12 ans on devrait avoir au moins une nouvelle réforme du système de retraite.

Pour le calcul de votre pension au régime général, le calcul sera : SAM X Taux X Prorata
SAM : Salaire Annuel Moyen revalorisé des 25 meilleures années, avec moins de 25 années au RG, les salaires de toutes les années validant au moins 1 trimestre seront retenus pour le calcul de la moyenne
TAUX : ayant tous les trimestres requis par votre carrière dans les 3 régimes, vous aurez le taux plein, 50%
PRORATA : raport(trimestres RG/trimestres requis pour l'année de naissance) soit 58/172
Ce qui donnerait une pension mensuelle de : SAM X 50% X 58/172 / 12 mois

Puis il y a la complémentaire des salariés Agirc-Arrco : Nombre de points acquis X 1,4159 (valeur du point 2024) / 12 mois.

Et vous aurez le temps de vous renseigner pour la retraite fonction publique.

Ce qui va conditionner un départ à partir de 62 ans en retraite anticipée carrière longue, jusqu'à un départ à l'age légal à 64 ans ce sont les trimestres cotisés au régime général. A 62 ans avec 80 trimestres militaires et 46 trimestres fonction publique, il faut 46 trimestres cotisés au régime général pour atteindre les 172 cotisés. Prenez votre le relevé de carrière sur le site de lassuranceretraite.fr, en bas il y a une rubrique "trimestres cotisés pour le calcul du minimum", combien de trimestres indiqués ? A cela on pourrait ajouter jusqu'à 4 trimestres assimilés cotisés pour du chomage indemnisé sur toute la carrière. Avez vous sur votre carrière salarié 4 trimestres de chomage indemnisé qui pourraient être ajoutés ? Il faut retenir que sur une année civile on ne peut pas avoir plus de 4 trimestres retenus. 3 trimestres d'activité + 3 trimestres de chomage indemnisé ne donnent que 4 trimestres cotisés (3 cotisés salarié + 1 trimestre de chomage indemnisé assimilé cotisé). Et de la même façon, il faut étudier les périodes de chevauchement sur cahque année civile, salarié, SM, armée et gendarmerie. Une année civile avec plus de 4 trimestres cotisés sera réduite à 4 trimestres.