CSP, chômage et longue carrière

ya

yanco

Membre (9 messages)
13h59
  • date d'inscription :23|03|2025
  • Profil :Salarié
Bonjour,

Je suis en CSP pendant 12 mois maximum depuis le 26 mai 2025.

Est-ce que si j'utilise les 4 trimestres payés du CSP, ils sont considérés comme une « formation » ou du chômage ? 

Sauf erreur de ma part, nous avons droit à 4 trimestres de chômage payés durant toute notre carrière ?

Je crois savoir que si je veux bénéficier de ma longue carrière, je ne dois pas dépasser le nombre de 4 trimestres payés par France Travail, est-ce exact  ?

Apparemment (j'attends un relevé de carrière), j'ai déjà bénéficié de 2 trimestres payés par France Travail durant ma carrière.

Pouvez-vous me confirmer ou infirmer ces informations et ces interrogations ?

Merci par avance pour vos réponses

Cordialement
tc

tc

Spécialiste (2332 messages)
15h13
  • date d'inscription :28|01|2022
  • Profil :Retraité
L'Allocation de sécurisation professionnelle est pour les trimestres de la retraite traitée comme l'ARE. 90 jours d'indemnisation sur une année civile donnent un trimestre.

Il est exact que pour la retraite anticipée carrière longue seuls 4 trimestres de chomage indemnisé, pour toute la carrière, peuvent être assimilés cotisés.

Après il faut étudier en détail chaque année. Peut être que l'année où vous avez 2 trimestres de chomage, le travail en a validé 4. Car pour les trimestres cotisés, on ne regarde pas le temps travaillé, mais les salaires touchés. Par exemple en 2025 il est possible que les salaires touchés de janvier à mai valident déjà les 4 trimestres de l'année. En 2025 on valide les 4 trimestres en touchant, et cotisant, sur au moins 1782 X 4 = 7128 euros.
Wa

WalkingFred

Spécialiste (5398 messages)
16h43
  • date d'inscription :09|01|2020
  • Profil :Assimilé salarié
Le CSP ne donne pas lieu à des trimestres "réputés cotisés".
tc

tc

Spécialiste (2332 messages)
16h56
  • date d'inscription :28|01|2022
  • Profil :Retraité
Alors l'allocation touchée seraient considérée comme un salaire, sur laquelle il y aurait des cotisations ?
tc

tc

Spécialiste (2332 messages)
17h18
  • date d'inscription :28|01|2022
  • Profil :Retraité
ou ce sont juste des trimestres validés ?
Wa

WalkingFred

Spécialiste (5398 messages)
21h18
  • date d'inscription :09|01|2020
  • Profil :Assimilé salarié
Il n'y a pas de cotisation. ça valide des "périodes assimilées à du chômage" mais techniquement ce n'est pas du chômage (au sens de l'ARE par exemple). Les trimestres gratuits que ça permet d'obtenir ne comptent pas dans la durée réputée cotisée. Ils ne participent donc pas à l'obtention de la durée cotsée pour la carrière longue. Le salaire jusqu'à mai est certainement suffisant pour valider les 4 trimestres cotisés de 2025.
ya

yanco

Membre (9 messages)
17h49
  • date d'inscription :23|03|2025
  • Profil :Salarié
J'ai effectivement suffisamment de trimestres pour valider l'année 2025. Par contre, si je ne trouve pas de travail avant la fin de mon CSP (fin mai 2026), alors les trimestres du CSP m'empêcheront de pouvoir bénéficier du départ anticipé pour carrière longue, c'est ça ?
ya

yanco

Membre (9 messages)
17h49
  • date d'inscription :23|03|2025
  • Profil :Salarié
J'ai effectivement suffisamment de trimestres pour validé l'année 2025, par contre si je ne trouve pas de travail avant la fin de mon CSP(fin mai 2026), alors les trimestres du CSP de 2026 m'enpecheront de pour bénéficier du départ anticipé pour carriére longue, c'est ça?
tc

tc

Spécialiste (2332 messages)
17h57
  • date d'inscription :28|01|2022
  • Profil :Retraité
Les trimestres CSP de 2026 ne compteront pas pour la retraite anticipée. Mais si vous travaillez à compter de juin, ou avant, les salaires touchés devraient vous permettre de valider 4 trimestres cotisés sur la totalité de  2026.
Wa

WalkingFred

Spécialiste (5398 messages)
19h43
  • date d'inscription :09|01|2020
  • Profil :Assimilé salarié
Ces trimestres n'empêchent rien, c'est juste qu'ils ne participent pas à l'ouverture du droit à carrière longue. Le droit reste potentiellement ouvert, mais par un autre biais. 

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