Carrière longue et retraite avec réforme

pe

pescador

Membre (5 messages)
07h59
  • date d'inscription :12|08|2023
  • Profil :Salarié
bonjour j ai signe une rupture conventionnelle collective retraite en 2021qui prevoyait un depart a la retraite le 1/10/2023 (168 trimestes)  et faisant plus parti de l entreprise le 30/09/2023 avec la reforme manque deux trimestres fin mai un conseiller carsat m avait dit que deux trimestres chomage changer pas mon nouveau depart pour retraite anticipee pour carriere longue  le 1/04/2024( je n ai pas de trimestres comptabilises chomage sur le releve de carriere) cette semaine eu un autre conseiller ma dit que ca supprimer mon depart anticipe  et depart le 01/04/2025  ma question pour un mois manquant ca va etre 6mois ou 18 mois de chomage merci
tc

tc

Spécialiste (2703 messages)
10h39
  • date d'inscription :28|01|2022
  • Profil :Retraité
Je ne connais pas le fonctionnement de la rupture conventionnelle collective. Votre "ne faisant plus parti de l entreprise le 30/09/2023" signifie t-il que depuis 2021 vous êtes toujours dans les effectifs de la société ? et rémunéré par elle et pas par Pole Emploi ? Cela a un impact sur la retraite anticipée et le calcul des trimestres.

Pour estimer votre retraite anticipée carrière longue, il faudrait votre date de naissance, le nombre de trimetres retenus et trimestres cotisés fin 2021 et fin 2022. ET votre nombre de trimestres acquis à la fin de l'année de vos 18 ans et 20 ans.
pe

pescador

Membre (5 messages)
16h38
  • date d'inscription :12|08|2023
  • Profil :Salarié
bonjour ne le 07/04/1963 remunere par l entreprise jusqu au 30/09/2023 fin 2022  j ai 165 trimestres retenus et 161 cotises la difference c est les 4 trimestres du service militaire j ai un trimestre avant 18 ans et 8 trimestres avant la fin de l annee des 20ans merci
tc

tc

Spécialiste (2703 messages)
19h07
  • date d'inscription :28|01|2022
  • Profil :Retraité
Avec 167 trimestres cotisés (161 cotisés au 31/12/2022 + assimilés cotisés SN + 2 cotisés en 2023) au 01/09/2023 vous ne pouvez bénéficier de la clause de sauvegarde des 168 trimestres cotisés avant le 1er septembre 2023.

Alors, né 04/1963 avec au moins 5 trimestres à la fin de l'année des 20 ans et 170 trimestres cotisés, retraite anticipée carrière longue à compter de 60 ans.

En touchant un salaire jusqu'au 30/09/2023, il est probable, en cotisant sur au moins 6762 € en 2023, que cela validera 4 trimestres cotisés en 2023. Total au 31/12/2023 169 trimestres cotisés, il en manque 1. Quelle va être votre situation au 1/10/2023 ? Chomage indemnisé, chomage non indemnisé, ... ?

Si chomage indemnisé, comme vous n'avez pas de chomage sur votre carrière, 1 trimestre de chomage indemnisé peut être assimilé cotisé. Pour un départ au 01/04/2024.
pe

pescador

Membre (5 messages)
08h32
  • date d'inscription :12|08|2023
  • Profil :Salarié
bonjour  en 2023 je vais largement cotises plus je suis aller sur le site de pole emploi en etant inscrit le 1/10/2023 je serais indemnise qu a partir du 11/01/2024 a cause de la prime de rupture conventionelle le pire c est en 1981 travailler 5mois mais pas declarer  en 1978 travailler 4 jours eu un accident de trajet toucher des indemnites journalieres sur 45jours(fracture d une jambe) qui m avait permis  a l epoque d acheter un cyclo neuf j ai la carte d immatriculation a la cpam(04/07/78) j ai jamais retrouver le relever qui aurait pu me valider un trimestre la cpam va peut etre a dix ans en arriere  alors 45 ans  faut meme pas y penser merci  bonne journee
pe

pescador

Membre (5 messages)
15h21
  • date d'inscription :12|08|2023
  • Profil :Salarié
bonjour suis aller pole emploi j aurai certainement droit au delai de carence maximum a cause des indemnites de rupture conventionnelles m ont dit que ca cotise pour la retraite enfin ca va faire 5mois avec rien avec la reforme
Wa

WalkingFred

Spécialiste (6111 messages)
23h02
  • date d'inscription :09|01|2020
  • Profil :Assimilé salarié
Avez-vous un intérêt financier à prendre votre retraite anticipée plutôt que de rester au chômage indemnisé jusqu'à l'âge légal ?
pe

pescador

Membre (5 messages)
09h22
  • date d'inscription :12|08|2023
  • Profil :Salarié
financierement  c est a peu pres pareil j avais pris la rupture conventionnelle qui devait avant reforme m emmener a la date de retraite alors que la medecine du travail de l entreprise voulait me mettre en invalidite donc chomage le moins possible
Wa

WalkingFred

Spécialiste (6111 messages)
20h48
  • date d'inscription :09|01|2020
  • Profil :Assimilé salarié
Ponctuation ? Syntaxe ? Un effort de français pour ceux qui lisent et cherchent à répondre serait le bienvenu...

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