Allocations chomage après 60 ans

la

ladigue

Membre (2 messages)
14h26
  • date d'inscription :27|01|2020
  • Profil :Salarié
Je suis née le 22/09/1959 ( 60 ans 1/2) . salariée depuis 10 ans dans la même entreprise . je vais etre licenciée d'ici qq jours motif économique  (sur un 2ème salaire) LE premier salaire je le conserve   mais la retraite ne m'intéresse pas étant donné que je travaillerais toujours (salaire plus élevée que ma retraite). 
Question ?
Quels sont mes droits concernant les indemnités de  chômage ? . Ai-je le droit au versement d'une allocation chômage suite à l'acceptation du CSP que mon employeur me propose ? Lors de l’entretien avec le conseiller pôle emploi, demande-t-il , vu mon Age , un doc sur la retraite ?   Je détiens un document de retraite m'indiquant que je pouvais prendre ma retraite ANTICIPEE au 01/10/2019 ( carrière longue ) ma durée d'assurance cotisée serait de 175 trimestres  Mon employeur m’indique que j’ai le droit jusqu’à 62 ans, Age légale de la retraite 
Wa

WalkingFred

Spécialiste (5455 messages)
14h49
  • date d'inscription :09|01|2020
  • Profil :Assimilé salarié
On n'est jamais obligé de prendre une retraite carrière longue. Pôle Emploi doit vous indemniser jusqu'à vos 62 ans. Après, dans la mesure où vous aurez à la fois l'âge légal ET le taux plein, Pôle Emploi cessera ses versements, même s'il reste des droits théoriques. Le fait que vous remplissez les conditions pour une retraite anticipée n'a pas à être connu de Pôle Emploi. Ils ne pourraient d'ailleurs obtenir cette information que par vous. Fournissez juste un relevé de carrière, ils n'ont pas besoin d'en savoir plus tant que vous n'avez pas 62 ans.
la

ladigue

Membre (2 messages)
12h48
  • date d'inscription :27|01|2020
  • Profil :Salarié
Je vous remercie pour ces informations. Effectivement je peux leur donner que mon relevé de carrière(sans le document RETRAITE ANTICIPEE) mais sur ce releve de carrière, Pole emploi va bien s'apercevoir que j'ai assez de trimestre cotisé (184 ) pour prendre ma retraite ANTICIPEE. 
Je me suis deplacée hier à POLE EMPLOI personne est capable de m'afirmer si j'aurais bien le droit au CSP ! Impossible d'avoir un RDV chez POLE EMPLOI uniquement un rdv collectif pour explications CSP , et la je pourrais soulever le probleme (enfin j'espère) .
Je ne peux pas signer avec mon employeur que j'opte pour le CSP ou non !  Et je n'ai plus que 15 j environ pour prendre ma decision. Car si j'opte pour le CSP et que je n'ai aucun droit (je perds mes 2 mois de préavis que l'employeur verse à Pole emploi) . Je suis démunie . Merci à vous 
GU

GUY S

Spécialiste (8654 messages)
06h25
  • date d'inscription :16|01|2019
  • Profil :Retraité
Si vous ne demandez pas à bénéficier de votre retraite anticipée pour carrière longue vous avez droit au CSP jusqu'à l'âge de 62 ans (circulaire UNEDIC (2017-20). On ne peut pas vous oblger à prendre votre retraite anticipée
CL

CLAUDINE43

Membre (4 messages)
09h51
  • date d'inscription :19|12|2020
  • Profil :Retraité
Bonjour, lorsqu'on a droit à l'allocation équivalent retraite, est ce que la pension de reversion personnelle est déduite de cette allocation? Avec mes remerciements.
Wa

WalkingFred

Spécialiste (5455 messages)
11h37
  • date d'inscription :09|01|2020
  • Profil :Assimilé salarié
Posez votre propre question sans passer par une réponse à une question posée par quelqu'un d'autre. Votre demande n'a rien à voir avec la situation précédente, c'est totalement hors-sujet. On va tout mélanger et ne plus rien comprendre. Merci.
CL

CLAUDINE43

Membre (4 messages)
19h18
  • date d'inscription :19|12|2020
  • Profil :Retraité
OU POser ma question sur quel forum?

Vous devez vous inscrire ou vous connecter pour commenter.

Cet article issu de Previssima.fr est soumis au droit d'auteur, protégé par un logiciel anti-plagiat. Toute reproduction, rediffusion ou commercialisation totale ou partielle du contenu, sans l’autorisation expresse de la société Previssima, est interdite. Les informations diffusées sur Previssima.fr (hors forum) sont toutes vérifiées par un service juridique spécialisé. Toutefois, Previssima ne peut garantir l'exactitude ou la pertinence de ces données. L'utilisation des informations et contenus disponibles sur l'ensemble du site ne peuvent en aucun cas engager la responsabilité de Previssima.