Repos compensateur de remplacement

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frank66

Membre (77 messages)
06h45
  • date d'inscription :06|01|2022
  • Profil :Salarié
je suis actuellement dans une entreprise de transport en tant que chauffeur routier depuis le 11/12/23.
je fais des heures supplémentaires qui generent des RCR , a ce jour j'ai seulement pris 8 jours en rcr et je vois sur ma derniere fiche de paie que je totalise 70.36 jours en solde.
mon employeur ne m'a pas demander de les prendrent, est-ce que ces jours seront perdus? ou payés le jour ou je quitte l'entreprise? 
merci par avance.
GU

GUY S

Spécialiste (8606 messages)
08h51
  • date d'inscription :16|01|2019
  • Profil :Retraité
RCR Repos Compensateur de Remplacement.
L'utilisation de ces RCR est définie soit par la convention collective dont dépend votre entreprise soit par un
accord d'entreprise. Il faut donc se reporter à ces documents ou demander à la personne qui s'occupe du personnel les conditions d'utilisation de ces RCR.
En cas de rupture du contrat de travail, lors du solde de tout compte, l’employeur est tenu de payer les heures de RCR restantes en versant une indemnité compensatrice de repos compensateur de remplacement.

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