Parent avant le début du contrat

di

dialaye

Membre (2 messages)
23h36
  • date d'inscription :26|03|2023
  • Profil :Salarié
bonjour 
j'aurrai droit au conger de paternité si mon enfant est né 10 jour avant le début de mon contrat
GU

GUY S

Spécialiste (8606 messages)
08h12
  • date d'inscription :16|01|2019
  • Profil :Retraité
Pour le père le congé de 3 jours pour la naissance d'un enfant commence, au choix du salarié, soit le jour de la naissance de l'enfant, soit le 1erjour ouvrable. Vous ne pouvez prétendre à ce congé.
Pour le Congé de paternité et d'accueil de l'enfant d'un salarié du secteur privé Pour avoir droit aux indemnités journalières pendant votre congé de paternité et d'accueil de l'enfant, vous devez justifier de 10 mois d'immatriculation, en tant qu'assuré social, à la date de début de votre congé. Vous ne pourrez donc pas être indemnisé pour ce congé sachant que ce congé doit être pris dans les 6 mois qui suivent là naissance de l'enfant.
di

dialaye

Membre (2 messages)
21h49
  • date d'inscription :26|03|2023
  • Profil :Salarié
Actuellement je suis a la fin d'un contrat avec l'entreprise A qui se termine le 28/03/2023.
Mon enfant est né un jour avant la fin de mon contrat.
Je dois rejoindre l'entreprise B le 03/04/2023.
Je pourrais avoir un congrr de paternité 
GU

GUY S

Spécialiste (8606 messages)
07h31
  • date d'inscription :16|01|2019
  • Profil :Retraité
Votre congé doit débuter dans un délai de 6 mois suivant la naissance de votre enfant (notamment pour avoir droit à indemnisation par la CPAM: CPAM : Caisse primaire d'assurance maladie).

Vous devez vous inscrire ou vous connecter pour commenter.

Cet article issu de Previssima.fr est soumis au droit d'auteur, protégé par un logiciel anti-plagiat. Toute reproduction, rediffusion ou commercialisation totale ou partielle du contenu, sans l’autorisation expresse de la société Previssima, est interdite. Les informations diffusées sur Previssima.fr (hors forum) sont toutes vérifiées par un service juridique spécialisé. Toutefois, Previssima ne peut garantir l'exactitude ou la pertinence de ces données. L'utilisation des informations et contenus disponibles sur l'ensemble du site ne peuvent en aucun cas engager la responsabilité de Previssima.