Tickets-restaurant : employeurs et salariés, découvrez leur valeur maximale en 2024 !

Vous êtes employeur et vos salariés bénéficient de tickets-restaurant ? Sachez que depuis le 1^er janvier, la limite de votre participation exonérée de cotisations est passée de 6,91 € à 7,18 €.

De fait, la valeur totale des tickets-restaurant de vos salariés ne pourra pas dépasser 11,97 € si vous prenez en charge 60 % du coût total du titre, ou 14,36 € si vous prenez en charge la moitié de sa valeur.

Titres-restaurant : les conditions pour bénéficier de l’exonération des cotisations patronales

La participation patronale servant au financement des tickets-restaurant constitue un avantage social qui peut être exonéré de cotisations sociales. La partie du ticket restaurant qui est financé par vous, l’employeur, peut faire l’objet d’une exonération dans la limite d’un certain plafond.

L’exonération de votre cotisation patronale est subordonnée au respect de certaines conditions :

• Votre participation doit être comprise entre 50 % et 60 % de la valeur totale du titre-restaurant. De fait, il restera à la charge de vos salariés entre 40 % et 50 % du prix total du ticket ;
• Votre participation ne doit pas dépasser le plafond d’exonération en vigueur. Au-delà de cette limite, fixée à 7,18 € depuis le 1^er janvier 2024, votre cotisation patronale sera réintégrée dans l’assiette de calcul des cotisations.

Pour rappel, à titre dérogatoire et jusqu’à la fin de l’année 2024, vos salariés peuvent utiliser leur titres-restaurant pour acquitter la totalité ou une partie du prix de tout produit alimentaire, qu’il soit ou non directement consommable (viandes, féculents, produits surgelés, etc.).

Titres-restaurant 2024 : la limite d’exonération de la contribution patronale est fixée à 7,18 €

Le plafond d’exonération de votre contribution servant au financement des tickets-restaurant de vos salariés vient d’être revalorisé à 7,18 €.

Ainsi, pour répondre à votre obligation, la valeur totale du ticket-restaurant alloué à vos salariés ne doit pas dépasser :

• 11,97 € si vous prenez en charge 60 % de la valeur totale du ticket-restaurant de vos salariés : 7,18 € à votre charge (maximum autorisé) + 4,79 € à la charge de vos salariés ;
• 14,36 € si vous prenez à charge 50 % de valeur totale du ticket-restaurant de vos salariés : 7,18 € à votre charge (maximum autorisé) + 7,18 € à la charge de vos salariés.