Les plafonds de déduction prévoyance santé complémentaires – retraite supplémentaire 2017

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Le montant du Plafond mensuel Sécurité sociale (PASS) est porté à 3 269 €, soit un plafond annuel à 39 228 €.

Le plafond Sécurité sociale permet notamment de calculer les limites de déduction et d’exonération :

  • Fiscales et sociales des couvertures collectives obligatoires de prévoyance et santé complémentaires et des régimes collectifs de retraite supplémentaire à cotisations définies et à adhésion obligatoire pour les salariés ;
  • Fiscales des couvertures prévoyance et santé complémentaires Madelin et retraite supplémentaire Madelin pour les Indépendants.

Évaluation des disponibles fiscaux et sociaux pour 2017

PLAFOND DE DÉDUCTION DES COTISATIONS AUX CONTRATS COLLECTIFS A ADHÉSION OBLIGATOIRE DES SALARIES

PRÉVOYANCE ET SANTÉ
COMPLÉMENTAIRES

EMPLOYEUR

SALARIÉ

FISCAL

Contributions patronales déductibles du résultat imposable

Contributions patronales et salariales déductibles du revenu imposable du salarié (hors contributions patronales frais de santé non déductibles)

dans la limite d’un montant égal à la somme de :

5 % du PASS, soit 1 961 € en 2017 (arrondi)

+

2 % de la rémunération annuelle brute

Total plafonné à 2 % de 8 PASS, soit 6 276 € maximum en 2017

SOCIAL

Contributions patronales exclues de l’assiette des cotisations sociales propre à chaque assuré dans la limite d’un montant égal à la somme de :

6 % du PASS, soit 2 354 en 2017

+

1,5 % de la rémunération annuelle brute

Total plafonné à 12 % du PASS, soit 4 707 € maximum en 2017

Pour les employeurs de 11 salariés et plus, forfait social au taux de 8 % sur les contributions patronales exonérées de cotisations sociales

Contributions patronales assujetties à la CSG et à la CRDS (sans abattement d’assiette).

RETRAITE
SUPPLÉMENTAIRE

EMPLOYEUR

SALARIÉ

FISCAL

Contributions patronales déductibles du résultat imposable

Contributions patronales et salariales déductibles du revenu imposable du salarié dans la limite de :

8 % du salaire annuel brut plafonné à 8 PASS,

soit 25 106  € en 2017

 

L'abondement de l’employeur à un PERCO vient en déduction de cette limite

SOCIAL

Contributions patronales exclues de l’assiette des cotisations sociales propre à chaque assuré dans la limite de la plus élevée des deux valeurs suivantes :

5 % du PASS, soit 1 961 € en 2017, ou

5 % du salaire annuel brut dans la limite de 5 PASS, soit 9 807 € en 2017

Forfait social de 20 % sur les contributions patronales exonérées de charges sociales

Contributions patronales assujetties à la CSG et à la CRDS (sans abattement d’assiette).

PLAFONDS DE DÉDUCTION FISCALE DES COTISATIONS MADELIN

PRÉVOYANCE ET SANTÉ COMPLÉMENTAIRES

Dans la limite d’un montant égal à la somme de :

7 % du PASS (2 746 € en 2017)

+

3, 75 % du bénéfice imposable

Total plafonné à 3 % de 8 PASS (9 415 € en 2017)

RETRAITE SUPPLÉMENTAIRE

Dans la limite égale au plus élevé des deux montants suivants :

10 % du PASS (3 923 € en 2017)

Ou

10 % du bénéfice imposable dans la limite de 8 PASS + 15 % du bénéfice compris entre 1 et 8 PASS, (soit un maximum de 72 571 € en 2017)

Limite réduite des sommes versées dans un PERCO

PERTE D’EMPLOI

Dans la limite égale au plus élevé des deux montants suivants :

1, 875 % du bénéfice imposable dans la limite de 8 PASS (5 884 €),

Ou

2, 5 % du PASS (981 € en 2017)

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